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業界觀點

京東集團CEO由原CFO許冉接任

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5月11日,發布2023年第一季度财報(bào)當天,京東(JD.O;9618.HK)宣布集團CEO徐雷因個人原因提出退休,由集團原CFO許冉升任京東集團CEO職位,向京東集團董事(shì)會(huì)及主席劉強東彙報(bào)。另外(wài),京東物流CFO單甦升任京東集團CFO。

徐雷在京東2023年一季度财報(bào)電話(huà)會(huì)上(shàng)回應了(le)退休一事(shì),他(tā)稱将把更多的時(shí)間花(huā)在家人身上(shàng)。同時(shí)徐雷提到(dào),與許冉合作(zuò)了(le)三年時(shí)間,她(tā)對(duì)京東業務有深刻理(lǐ)解,有出色的成績,她(tā)是京東下(xià)一任CEO的完美(měi)人選,接下(xià)來(lái)的幾個月過渡期裏會(huì)竭盡全力地支持許冉融入CEO角色。

京東徐雷時(shí)代落幕

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徐雷2007年擔任京東營銷顧問,于2009年正式加入京東,中途離開(kāi)過京東兩年,2013年回歸京東後任職至今。先後擔任過京東商城(chéng)的營銷體系負責人、無線業務部負責人、京東集團CMO、京東商城(chéng)輪值CEO、京東零售CEO等職位。2021年9月徐雷升任京東集團總裁,2022年4月徐雷出任京東集團CEO。

徐雷本人個性鮮明(míng),喜歡嘻哈裝扮、紋身,除了(le)上(shàng)市外(wài),一般京東活動場合不穿西裝。徐雷在軍隊大(dà)院長大(dà),劉強東曾評價徐雷講“規矩”。在加入京東前,徐雷在國企待過,之後曾在聯想任職。

2018年7月,徐雷正式被推到(dào)台前,成爲京東商城(chéng)首位輪值CEO。2018年12月京東集團進行了(le)全線調整,所有業務線負責人都向徐雷彙報(bào)。此後徐雷便成爲京東的對(duì)外(wài)發言人,代替劉強東在公開(kāi)場合發言。

徐雷被推到(dào)台前的這(zhè)五年,京東保留着電商第二大(dà)平台的位置。2018年到(dào)2022年京東的營收實現(xiàn)了(le)翻倍增長,2018年京東實現(xiàn)年收入4620億元,2022年京東年收入達10463億元,成爲首家年收入破萬億元的電商平台。

2018年,徐雷接手領導京東業務時(shí),京東面臨着收入增速放(fàng)慢的問題。2019年3月,京東發布的年報(bào)顯示,2018年四季度的營收增幅開(kāi)始提速,此前連續六個季度營收增幅放(fàng)慢。當時(shí),京東同時(shí)還面臨輿論壓力,股價一度跌到(dào)20美(měi)元。徐雷在2023年一季度财報(bào)電話(huà)會(huì)上(shàng)也(yě)提及,當時(shí)走過了(le)京東自(zì)己定義的“至暗時(shí)刻”,其中也(yě)有許冉的支持配合。2021年京東美(měi)股股價創下(xià)新高(gāo),達90美(měi)元。

期間,京東集團進行了(le)多次架構調整,業務方向也(yě)在轉變。通過下(xià)沉市場戰略,京東的年活躍購買用(yòng)戶數從(cóng)2018年的3.053億人增加到(dào)2022年三季度的5.883億人(2022年四季度開(kāi)始京東不再披露年活躍購買用(yòng)戶數)。與騰訊合作(zuò),獲得了(le)微信購物一級入口。

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不過現(xiàn)在京東又開(kāi)始面臨收入增長放(fàng)緩的問題。京東發布的2023年一季度财報(bào)顯示,實現(xiàn)收入2430億元,同比增長1.4%。2022年一季度京東的收入增速是18%。拿2022年期間四個季度的收入增速相比2021年的四個季度相對(duì)變緩。不過在盈利能(néng)力上(shàng)有所提升,2023年一季度京東實現(xiàn)淨利潤63億元,去年同期爲虧損30億元。

接任者許冉

這(zhè)次調整後,集團原CFO許冉升任京東集團CEO職位,接替徐雷。許冉2018年7月加入京東集團,曾擔任京東零售CFO、京東集團财務和(hé)稅務部門(mén)負責人,2020年1月晉升爲京東集團高(gāo)級副總裁,2020年6月開(kāi)始擔任京東集團CFO。

經濟觀察網記者從(cóng)京東方面獲悉,擔任京東集團CFO期間,許冉帶領團隊完成了(le)達達、德邦、中國物流資産等上(shàng)市公司的并購,以及京東科技的業務重組;在融資交易上(shàng),推動主導了(le)京東集團香港二次上(shàng)市,以及京東健康、京東物流和(hé)京東倉儲設施公募REITs 的分拆上(shàng)市。

在加入京東之前,許冉是普華永道(dào)中天會(huì)計(jì)師事(shì)務所(特殊普通合夥)的審校合夥人,先後在普華永道(dào)的北京辦事(shì)處及舊金(jīn)山辦事(shì)處工(gōng)作(zuò)了(le)近20年。許冉同時(shí)還擔任京東科技董事(shì)。許冉畢業于北京大(dà)學并獲得理(lǐ)學與經濟學雙學士學位。

“我們相信,許冉作(zuò)爲集團首席執行官,單甦作(zuò)爲首席财務官,将繼續有力地領導京東集團未來(lái)的發展。許冉女士作(zuò)爲首席财務官期間表現(xiàn)突出,并爲業務發展和(hé)戰略決策提供了(le)深刻見解和(hé)大(dà)力支持。”京東集團董事(shì)會(huì)主席劉強東在人事(shì)調整後進行了(le)發言支持。

許冉在2023年一季度财報(bào)電話(huà)會(huì)上(shàng)表示,京東的戰略方向不會(huì)因高(gāo)管調整發生變化,在相當長的一段時(shí)間會(huì)保持一緻。她(tā)表示,會(huì)繼續關注下(xià)沉市場,第三方商家的生态以及即時(shí)零售,這(zhè)是核心業務增長的重點,同時(shí)通過繼續的規模化的經營以及運營效率的不斷提升,以及收入結構多元化來(lái)保持利潤長期健康增長。

許冉還提到(dào),今年京東進行了(le)管理(lǐ)架構調整,取消了(le)事(shì)業部的層級,把事(shì)業群變更爲事(shì)業部,各個事(shì)業部下(xià)面的采銷作(zuò)戰單元會(huì)有更大(dà)的經營決策權,激發一線團隊的積極性。

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